Legal | Tax | Compliance

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80 - 100% in Zürich oder Zug

AI Transformation Lead

Als Beratungsunternehmen vereinen wir Recht, Steuern und Compliance unter einem Dach. Das unterscheidet uns von anderen. Ob wir als Arbeitgeberin besser sind als andere, musst du entscheiden. Eines sind wir aber in jedem Fall: etwas anders. Es sind die feinen Unterschiede, die unsere Mitarbeitenden schätzen. Du bald auch?

Wir suchen eine Persönlichkeit, die den Einsatz von AI bei MME weiter vorantreibt und als Schnittstelle zwischen unseren Fachbereichen, der IT und externen Technologiepartnern wirkt.

Hast du Lust …

    • die unternehmensweite AI-Roadmap weiterzuentwickeln und umzusetzen?
    • geeignete AI-Anwendungsfälle in Legal, Tax, Compliance und internen Funktionen zu identifizieren und zu priorisieren?
    • Pilotprojekte zu leiten, AI-Anwendungen zu evaluieren und eigenständig als nützliche Lösung in den Arbeitsalltag zu überführen?
    • Anforderungen der Fachbereiche in technische und organisatorische Lösungen zu übersetzen?
    • Arbeitsprozesse neu zu denken und in die bestehende Arbeitskultur zu integrieren
    • Mitarbeitende vor Ort zu schulen und sie bei der Veränderung ihrer Arbeitsweise zu unterstützen und zu begleiten?
    • den Nutzen der AI-Initiativen anhand von Qualität, Effizienz, Nutzung und wirtschaftlichem Mehrwert zu messen?

Andreas Glarner

·
dein zukünftiger Coach
Zum Profil

So wirst du hier happy:

    • du hast bereits AI-, Legal-Tech- oder Digitalisierungsprojekte umgesetzt
    • du verstehst die Möglichkeiten und Grenzen moderner AI-Anwendungen
    • die Arbeitsweise einer Anwaltskanzlei oder eines anderen wissensintensiven Dienstleistungsunternehmens ist dir bekannt
    • breites technisches Verständnis verbindest du mit ausgeprägter Kommunikationsfähigkeit (Deutsch und Englisch) und erprobter Umsetzungskompetenz
    • du kannst unterschiedliche Interessen zusammenführen und Veränderungen pragmatisch vorantreiben
    • dank deiner Change-Managment-Skills bleibst du nahe am Menschen und nimmst sie mit auf diese spannende Reise

Sylvia Gebauer

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Office Managerin und eine deiner künftigen Mitdenker*innen

Die Sache mit dem feinen Unterschied

Talente wie du erwarten zurecht ein richtig gutes Anstellungspaket und bekommen das natürlich auch anderswo. Warum also MME? Es sind kleine, aber feine Unterschiede, die uns zu einer etwas anderen Arbeitgeberin in unserer Branche machen. Wir picken kurz drei davon heraus:

  • Kultur: Wir sind ein cooles Team. Menschlich und professionell statt laut und wichtig. Wir begegnen uns mit Respekt und auf Augenhöhe und feiern können wir auch ganz gut. Wir nennen es: work smart, play hard

  • Kurze Entscheidungswege: mit einer nahbaren Geschäftsleitung und einem innovativen Partnerkreis hast du kompetente Ansprechpartner und unternehmerische Gestaltungsmöglichkeiten  

  • Megaschöne Büros und aufgestellte Teams: Ein interdisziplinäres Umfeld mit rund 140 Mitarbeitenden und helle, moderne Räumlichkeiten warten in Spazierdistanz vom HB Zürich und Bahnhof Zug auf dich. Gute Atmosphäre inklusive.

Ondrej Cernoch

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Head of IT und eine deiner künftigen Bezugspersonen

Barbara Martínez

Head of Human Resources

Etwas anders – auch beim Kennenlernen

Erfrischend unkompliziert, wertschätzend und mit guter Laune. So arbeiten wir in unseren stilvoll-modernen Büros zusammen. Wissen und Können zählen, nicht Titel. Wir leben unsere Lust am fachlichen Diskurs aus - schon auch mal leidenschaftlich und manchmal ausserhalb des Büros. Performance and fun, eben. 

Zuerst freue ich mich jetzt aber auf ein Zeichen von dir: In Form deines CV und ein paar Zeilen, was du gerne bei uns bewegen möchtest. Oder ruf mich einfach an und ich lade dich zu einem Kaffee an unsere Bar ein. It's up to you.

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